第十一章 惊闻招聘（3/5）
重点的内容。
陈水明念的口干舌燥，喝了一口茶，继续说道：“下面，我具体说下本次竞聘副主任的规则。”
“首先是报名准入，经支行领导班子成员一致同意，本次不设准入门槛，凡是市场部客户经理都能参加竞聘。”
马东本来正在打瞌睡，听罢，浑身猛打一个激灵。
好家伙！居然不设门槛！
看了一眼坐在中间稳如泰山的李胜男，马东恍然，这肯定是李大行长又开始发力搞自己的改革了，不然绝不可能搞不设门槛竞聘！
马东也不知道是不是产生了幻觉，总感觉陈水明主任说的时候有意无意的朝着自己瞟了两眼。
马东顿时打起精神，仔细的听后面的规则。
“本次招聘分为笔试和面试两个环节。”
“其中，笔试题目由我和王立彬行长出题，由李行长随机选题，保证公平公正，最后按照成绩选择前三名进入面试环节。”
“面试环节，由李行长，庞行长，王行长，我，还有全体客户经理统一投票，具体的是李行长四票，庞行长，王行长三票，我两票，其他客户经理一票，参加面试的客户经理不参与投票。”
“最后，选聘得票数最高的一名客户经理为市场部副主任。”
“笔试时间，今天晚上6点至7点，中间休息一个小时，晚上8点开始面试。”
陈水明的话把一群客户经理震的目瞪口呆。
“这也太急了吧？！”
“对啊，书都来不及看……”
“咳咳大家安静下来”，陈水明加重语气，郑重的说道：“在这里，我解释一下，之所以这么安排，一来是想对大家真实的业务知识做个摸底，二来也是为了杜绝任何外在因素干扰，保证此次竞聘做到真正的公平公正！”
“我说完了，下面请王行长说两句。”
“咳咳”
王立彬副行长清了清嗓子，环视一周，很有点领导派头。
“你们回去都好好准备啊，用心准备，不要想歪门邪道啊，领导的眼睛是雪亮的！”
废话说完，晨会结束后，市场部顿时炸了窝。
有向王琪玲祝贺的，有赶紧看书的，有三三两两讨论要不要参加竞聘的。
吴珍、刘海、方瑶和马东平时关系比较好。
吴珍对着马东问道：“马东，你准备报名吗？这次机会难得，居然没有任何门槛限制。”
他们四个
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