第641章 王者段位的操作（2/5）
手下的人洞察先机。
这对一个管理者来讲，并不是一件好事。
许佩不吭声，黄征的工作还是要进行的，"不知道许总对三司副总的这个位置有什么看法？"
许佩点点头，"黄科长的意思呢？"
黄征说，"毕竟是工程单位。"
"副总也要带队出差，还得当工程师用。"
"再加上现在跟乔牌合作重点项目比较多。”
“所以许总你看，是不是可以在这个位置上放一个搞工程的技术型干部。"
"那样的话，跟唐经理沟通起来也容易一些！"
"便于以后工作开展。"
黄征的话，每一句都很讲究：
许总你看……
是不是可以……
一切都是以工作……
不过也只是表面上礼貌，暗地里挖坑。
许佩知道黄征不老实。
三司副经理的位置上放一个懂工程的，这不就是许佩当初的操作吗？
黄征应该是天龙八部的忠实观众，慕容复的绝学他学得倒是挺溜。
两个人都搞工程，都懂技术，听谁的？
能不能发表意见？
两个人针尖对麦芒，夺权时有发生。
这不是同样一团乱？
黄征的算盘：三司正副经理打架，拉架的人只有姚星。
姚星退了之后，这个位置上再安排一个自己人过去，玩儿一手平衡之术，将唐正云和这个副经理压的死死的。
三司的sj这个位置是不是很香？
三司的综合办、生产办的两个副主任都已经全方位进行了调整。
而且是按照唐正云的想法进行的调整。
副经理的人选一落实，三司的班子完全调整到位。
易早不易迟。
许佩话头一转，"装备采购项目计划重做怎么样了？"
黄征的笑容僵了一下，"这方面的情况我也不是很了解，得跟他们装备科的继续沟通了才知道。"
黄征又管不了这一块，所谓沟通，只不过是随口一说。
许佩说，"资料方面是王培在负责吧？"
王培是装备科的副科长，机械专业出身。
以前在维修厂当生产办主任。
后来调到装备科当副科长，在机械装备这一块，话语权很大。
许佩就跟脑子接错线了一样
本章未完，请翻下一页继续阅读.........