第316章 大院子弟的安排（2/4）
说道。
“对，特别是我妈，开始闭口就是你看看人家王总，听着上我耳朵都长茧子了。“王喜也在一边附和。
大家简单聊了一下，王石接着说道：“你们跟其他工人不同，他们是总后长大的，比普通员工家庭的孩子有见识，胆子也大，人脉广，我对你们有重用，公司会不断发展壮大，将来会有许多机会。”
“你们有见识，有人脉，口才也不错，我觉得你们最适合做销售，看看你们自己的想法，不过这之前先到车间锻炼锻炼，熟悉熟悉车间的情况，知道车是怎么生产出来的，这些对日后的销售都有帮助。”王石说道。
销售员口才虽然说重要，可是可以锻炼的，而人脉跟胆量脸皮厚也非常重要，这两个他们天生有优势，这是做销售的最好的人选。
雷子调到武汉分公司后，总部销售部主任一职一直空着，王石一直在想，这总部的销售部的主任谁来当。
现在有人选了。
郑强来当这个总后的人选再适合不过。
一来，北京的东北地区是他的地盘，这里人脉广，将来跑起业务来也方便，郑强胆大心细，压得住销售部那批人。
“雷子，听说服务部最舒服，能不能去服务部？”
“不行，你们不是那块料。”王石直接拒绝。
“这样吧，郑强跟王喜，你们两个在车间呆两个月后到武汉找雷子跟他在那边呆上一陈，雷子做销售时间最长，我再打声招呼，让他点拨点拨你们两个，你们都是老朋友。”雷子当年跟自己一起到总后修皇冠的时候跟郑强他们认识，也是老朋友了。
“其他人就暂时在车间吧。”王石说道。
“雷子，我知道，我们偶尔来往。”郑强点头答应。
“谢谢王哥。”其他人都是比王石小几岁，郑强他能叫王石小名，他们可不敢。
“大家客气什么，咱们都是老朋友了，以后安心工作，有什么问题也可以找我。”王石说完，跟人事部打了电话，让他们到这里来。
人事部过来后，王石把九人介绍给了他们，让他们带去车间，让车间主任安排九人工作，工资照正式员工工资。
现在总部的生产线上的工人虽然看起来一个萝卜一个坑，不过人手还是不够，将来还有武汉分公司呢，多出来的熟练工人可以派到武汉分公司当个小组长什么的，
所以说单位现在最缺的就是熟练工人。
几个在千锋机械厂的生产线干了这么多年，都
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