第四百零二章 底子太薄（3/5）
梅钢新厂的建设资金得到保证，而当前也无意扩张，梅钢一厂每个月产生的百万利润，则主要用于分红跟归还贷款，降低债务比例。
梅溪工业投资集团持有一厂45%的股权，每个月都有大量的分红到帐。按照早初镇党政会议形成的决议，工投每年只会照20%的固定比例，将当季利润划给镇财政统一支度，其余利润则留在工投内部进行积累，用于轻工产业园、科技产业园等工业项目的投资。
也是为了防止苏恺闻伸手从工投拿钱，工投就跟新城投签协议，多余、暂时没有用途的资金，全部转给新城投，用于向建设公司支付工程款。
新城投则把多余的一些物业转给工投，冲销债务，确保苏恺闻的手伸不进工投跟新城投来。
不过黄新良跟郭全也会多多少少做些让步，叫苏恺闻没有借口步步紧逼。
工投在新城园拿到手的四十套住宅，就给苏恺闻分走一半。
苏恺闻拿这二十套房子，隔出一座大院落，用作梅溪新区党工委家属宿舍区。
这些房子说白了就是拿去分放福利，罗毕、袁宏军都从中分到一套房。
要聚拢人心，无非靠的是恩威皆施。
光靠威吓不行，没好处谁跟着你？
所谓的好处，一是给权，二是给利。
党政官员喜权，但位子有限，不是谁都能得到提拔。
给利，党政官员直接发钱太多，影响恶劣。
而中国人衣食住行里，最讲究的还是一个住。
而且女人对“住”感觉敏锐，还偏偏“住”的成本最大，最难得到改善，也最能体现地位之高差。住得好，身处豪宅之中，高人一等，容易满足，相夫教子，就盯着自家男人跟着领导好好干，不要三心二意。
苏恺闻身传家教，对这里面的道道还是极为老道。
苏恺闻从梅溪镇属资产里拿走二十套住宅，给新区党工委成员分放福利，相当于给黄桥镇、竹社乡的人占梅溪镇的便宜；梅溪镇的干部自然心生不满。
黄新良就顺势在党政会议提出，拿一批给梅溪镇自己的干部当家属宿舍区。
拿沈淮的话来说，团结能团结的，团结不了，且不去管他。
苏恺闻阻止不得，只能叫黄新良得逞。
淮海十强镇评选工作，到这时候差不多也到尾声。这一向都是何清社、黄新良负责的事情，沈淮之前也不管不问，苏恺闻到梅溪镇后也插不上手；就算插上手，他也没有脸去沾
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