第二十四章 市场化（4/4）
办培训班绝不是把队伍拉出来，打开个教室就能办成的。
为了保证教质量，各教研组必须开教研会研究培训教案；必须引进更多的教具，至少确保人手一套；必须更新原来劣质的劳动保护产品，减少意外发生的可能；
这些零零碎碎的事情，迅速填满了他的行程安排。因为一职高目前的干部配置不全，全都需要周硕亲自去推动。培训班如何排课直接影响到各个老师的工资奖金，更是考验他的人情智慧。新添置的教具，买这家不买那家的产品，也只有他点头了下面才敢行动。
乃至还有走人情加塞的，因为影响了生意上门砸场子的，一时间周硕恨不得将自己的人和时间都掰成八瓣来用……
过了几天，总算将事情都安排的差不多了。周硕坐在自己的办公室里，正想泡杯茶偷得浮生半日闲，却不想办公室的大门突然被推开了。刘桂芳晃动着手里的报纸，闯进来焦急的喊道：“校，大事不好啦！”
周硕闻言吓了一大跳，忍不住心里爆粗道：卧槽，这画面怎么这么眼熟？
本章已完成！